北京服务业岗位缺口17.6万人

　　上半年岗位预计净增47.9万个，同比少8.3万个；全国多地缺“餐厅服务员”，三线城市招聘需求下降

　　昨日，北京市职业介绍服务中心发布的“2016年上半年北京市人力资源市场供求形势分析”显示，全市上半年企业单位预计净增就业岗位47.9万个，同比减少8.3万个。用人方面，服务业缺口最大，达17.6万人。人社部日前发布的《全国十大城市岗位需求和求职排行榜》也显示，多地对餐厅服务员、厨工等用人需求大。

　　此外，据中国就业研究所联合智联招聘发布的《中国就业市场景气报告(2016年第一季度)》，全国就业市场总体遇冷，三线城市招聘需求大幅下降。人社部近日表示，受益于现在改革创新的持续推进，全国就业形势总体平稳，但经济下行压力加大，结构调整深入推进，对就业的影响也在加深。

　　预计上半年岗位同比减少8.3万个

　　北京市职业介绍服务中心通过对全市7000家单位和1万名个人的调查样本分析发现，全市2016年上半年企业单位预计净增就业岗位47.9万个，比去年同期减少了8.3万个。其中第一、二、三产业净增岗位分别为0.7万个、7.7万个、39.5万个。

　　分析称，净增岗位数同比减少，反映出企业用人需求增速放缓。从各产业看，第二产业用人需求呈逐年下降态势，第三产业用人需求占比逐年提高。数据显示，第三产业缺口最大，约17.6万人。

　　北京市职业介绍服务中心相关负责人介绍，从单位用人需求调查数据看，企业对“专业技术人员”的用人需求占比最高，专业技术人员需求缺口最大，约为9.2万人；其次为服务人员约5.4万人。

　　北京市的数据还显示，虽然总的净增岗位同比减少，但从数据内部分析，新兴行业的用人需求占比在提高。“文化创意、信息服务、物流等新兴行业用人需求占比为55.5%，约26.6万人。”北京市职业介绍服务中心相关负责人说。

　　有报告称三线城市招聘需求下降

　　中国就业研究所相关负责人表示，北京上半年的就业情况基本反映了当前我国就业市场的一些特点。据该机构联合智联招聘发布的《中国就业市场景气报告(2016年第一季度)》显示，互联网、电子商务等新兴行业的人才需求同比增幅高达39%。

　　不过该报告也显示，除一线城市就业形势最好，整体用工需求比去年同期增加10%外，三线及以下城市的人才需求同比出现大幅降低，除互联网、电子商务行业外，几乎全行业出现了负向增长。

　　人社部近日公布的《2016年第一季度部分城市公共就业服务机构市场供求状况分析》显示，一季度用人单位通过公共就业服务机构招聘各类人员约520万人，比去年同期减少了22.9万人，下降4.5%。

　　从地区情况看，同比去年，东部地区市场用人需求减少了1.2万人，而求职人数却增加了14.1万人。中、西部地区市场用人需求和求职人数分别减少了10万人和11.7万人。

　　人社部新闻发言人李忠介绍，1-3月，全国城镇新增就业人数318万人，环比和同比均基本持平略有下降。他表示，受益于现在改革创新的持续推进，全国就业形势总体平稳，但经济下行压力加大，结构调整深入推进，对就业的影响也在加深。

　　“一方面是部分企业用人需求在下降，有些劳动者就业难度在加大。另一方面是部分地区和行业失业的风险也有所上升。下一步做好就业工作，应该说挑战还是非常大的。”李忠表示。

　　■ 专家说法

　　结构调整将使服务业产生更大用人需求

　　中国人民大学劳动人事学院副教授鲁全介绍，就业市场的需求主要受经济发展和产业结构影响，而求职劳动者的数量则与人口及受教育程度有关。

　　“在经济下行压力下，就业市场表现出岗位需求相对减少的情况。”鲁全认为，从不同产业来看，第二产业越来越多的使用机器，对劳动者的需求会下降，而如餐厅服务员这类的服务业用人需求表现出增加的态势。

　　“随着产业结构的转型升级，第三产业会出现更大的用人需求。我们研究就业时发现，随着人口老龄化程度加深，未来类似养老护理员这类职位会有大量的岗位需求。”鲁全表示。

　　■ 延展

　　多地餐厅服务员、厨工走俏

　　人社部近日发布的《全国十大城市岗位需求和求职排行榜》显示，餐厅服务员、厨工等职业的用人需求较大，财会人员、行政办公人员、营业人员等的用人需求相对较小。

　　记者注意到，餐厅服务员、厨工在天津、上海、武汉均列入了岗位空缺大于求职人数缺口最大的前三个职业。其中该职业在上海的岗位空缺与求职人数比达到了9：1。

　　行政办公人员则在上海、沈阳、郑州、天津列入了岗位空缺小于求职人数缺口最大的前三个职业，上海市的行政办公人员岗位空缺与求职人数比达到1：4。